现在公司想辞退我，怎么赔法？我一个月能赔多

公司辞退应支付赔偿金。依据《劳动合同法》，赔偿金按工作年限计算，每满一年赔一个月工资。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有赔偿。
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按工龄赔偿。操作如下：首先确认工作年限，每满一年获一个月工资赔偿；其次，核算解除合同前十二个月的平均工资；最后，根据法律规定计算总赔偿金额。
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赔偿方式主要依据劳动法规定。选择处理方式时，应考虑工作年限、月工资及解除合同前十二个月的平均工资，以确保赔偿合理。